موعد إجازة المولد النبوي 2025..ينتظر ملايين المواطنين في مختلف القطاعات موعد إجازة المولد النبوي الشريف لعام 2025، لما تحمله هذه المناسبة من مكانة دينية خاصة في نفوس المسلمين، حيث يعد يوم ميلاد النبي محمد صلى الله عليه وسلم رمزًا للتسامح والنور والهدى، ويتحول هذا اليوم إلى عطلة رسمية تشمل العاملين والطلبة على حد سواء.
موعد إجازة المولد النبوي 2025
يرصد لكم "مصر تايمز" في السطور التالية تفاصيل موعد إجازة المولد النبوي 2025، ومدة الإجازة المتوقعة، وأبرز العطلات المتبقية في العام الحالي للعاملين في مصر.
إجازة المولد النبوي 2025
بحسب ما أعلنته الجهات المختصة في جدول العطلات الرسمية المعتمد، فإن إجازة المولد النبوي الشريف 2025 ستصادف يوم الخميس 4 سبتمبر 2025، الموافق 12 من ربيع الأول 1447 هجريًا وفقًا للحسابات الفلكية المعتمدة.
وتُعد هذه الإجازة مدفوعة الأجر للعاملين في القطاعين العام والخاص، كما تشمل طلاب المدارس والجامعات وبما أن الإجازة تأتي في نهاية الأسبوع، فإنها توفر فرصة مثالية لقضاء عطلة طويلة تمتد لـ3 أيام متتالية، عند دمجها مع يومي الجمعة والسبت كعطلة نهاية الأسبوع.
موعد إجازة المولد النبوي 2025
ويحصل المواطنون بذلك على عطلة تبدأ من الخميس 4 سبتمبر وتستمر حتى السبت 6 سبتمبر، ما يجعلها فرصة مثالية للراحة أو السفر أو قضاء وقت عائلي مميز في مناسبة روحانية.
الإجازات الرسمية المتبقية في مصر 2025
بعد إجازة المولد النبوي الشريف، يتبقى في عام 2025 مناسبتان فقط ضمن جدول العطلات الرسمية، وهما:إجازة المولد النبوي الشريف: وتصادف هذا العام يوم الخميس 4 سبتمبر 2025.
إجازة نصر أكتوبر: وتعد من أبرز المناسبات الوطنية في مصر، حيث تحيي ذكرى الانتصار في حرب 6 أكتوبر 1973، وتُمنح كعطلة رسمية يوم الاثنين 6 أكتوبر 2025.
بذلك، تقتصر الإجازات الرسمية المتبقية في مصر لعام 2025 على المناسبتين الدينيتين والوطنيتين المشار إليهما، فيما يُنتظر إعلان مواعيد أخرى محتملة في حالة المستجدات الرسمية.
اقرأ أيضاً:"
شهادات الادخار في البنك الأهلي المصري 2025 بعائد يصل إلى 27% بعد تثبيت الفائدة
انخفاض كبير في أسعار الذهب اليوم الثلاثاء 29 يوليو 2025..خسائر تصل إلى 90 جنيهًا
إخلاء مسؤولية إن موقع عاجل نيوز يعمل بطريقة آلية دون تدخل بشري،ولذلك فإن جميع المقالات والاخبار والتعليقات المنشوره في الموقع مسؤولية أصحابها وإداره الموقع لا تتحمل أي مسؤولية أدبية او قانونية عن محتوى الموقع.
