يستعرض موقع بصراحة الإخباري، في السطور التالية تفاصيل صرف مرتبات شهر مايو 2025 للموظفين في الجهاز الإداري للدولة، بناءً على ما أعلنته وزارة المالية رسميًا، بما يشمل مواعيد الصرف الجديدة وآلية التوزيع التي تضمن تجنب الزحام، بالإضافة إلى استعراض جدول زيادات الأجور التي ستُطبق اعتبارًا من يوليو 2025، في إطار حزمة الحماية الاجتماعية المعتمدة من الحكومة بناءً على توجيهات القيادة السياسية.
موعد صرف مرتبات مايو؟
أعلنت وزارة المالية عن تقديم موعد صرف مرتبات مايو 2025 ليبدأ رسميًا من الخميس 22 مايو بدلاً من 24 مايو، كما كان معمولًا به في الأشهر السابقة.
ويستمر الصرف على مدار خمسة أيام متتالية حتى يوم الإثنين 26 مايو، وفقًا لجدول زمني مُنظم يتضمن تقسيم الوزارات والهيئات الحكومية على أيام متفرقة، بهدف تقليل التكدس أمام ماكينات الصراف الآلي وضمان سلاسة عمليات السحب دون تأخير.
وأكدت الوزارة أنه يمكن سحب المرتبات من خلال ماكينات ATM المنتشرة في أنحاء الجمهورية، وكذلك من خلال فروع البنوك ومكاتب البريد، مع التأكيد على ضرورة التزام العاملين بالمواعيد المقررة لكل جهة.
تفاصيل جدول الصرف حسب الجهات الحكومية
الخميس 22 مايو:
صرف المرتبات للعاملين في الجهات السيادية وبعض الوزارات الخدمية مثل مجلس النواب، وزارة التضامن الاجتماعي، وزارة الإسكان، وزارة التموين، والمجلس الأعلى لتنظيم الإعلام، بالإضافة إلى الجهاز المركزي للمحاسبات.
الجمعة 23 مايو:
مخصص لجهات تشمل وزارات العدل، الكهرباء، التنمية المحلية، التخطيط، التعاون الدولي، التعليم العالي، الزراعة، الشباب والرياضة، بالإضافة إلى وزارة المالية، الأزهر الشريف، دار الإفتاء، النيابة الإدارية، والجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.
وتستكمل بقية الجهات الوزارية والهيئات الاقتصادية صرف المرتبات خلال الأيام التالية: السبت 24 مايو، الأحد 25 مايو، والإثنين 26 مايو.
صرف المتأخرات والمستحقات
خصصت وزارة المالية ثلاثة أيام بعد انتهاء صرف المرتبات لصرف المستحقات المالية المتأخرة، وهي أيام السبت 8 يونيو، الأحد 9 يونيو، والإثنين 10 يونيو، حيث يمكن للعاملين الحصول على أية مستحقات تم تأجيلها أو تأخرت نتيجة ظروف إدارية.
تفاصيل الزيادة المرتقبة في الأجور
على الرغم من أن شهر مايو لا يشهد تطبيق الزيادات الجديدة، فقد أعلنت وزارة المالية عن الجدول الكامل لزيادة الحد الأدنى للأجور الذي سيدخل حيز التنفيذ بداية من يوليو 2025، وسيشمل زيادات تدريجية حسب كل درجة وظيفية.
الحد الأدنى الحالي للأجور حسب الدرجات
الممتازة: 12،200 جنيه
العالية: 10،200 جنيه
مدير عام: 8،700 جنيه
الدرجة الأولى: 8،200 جنيه
الدرجة الثانية: 7،200 جنيه
الدرجة الثالثة: 6،700 جنيه
الدرجة الرابعة: 6،200 جنيه
الخامسة والسادسة: 6،000 جنيه
الحد الأدنى بعد تطبيق الزيادة في يوليو 2025
الممتازة: 13،800 جنيه
العالية: 11،800 جنيه
مدير عام: 10،300 جنيه
الدرجة الأولى: 9،800 جنيه
الدرجة الثانية: 8،500 جنيه
الدرجة الثالثة: 8،000 جنيه
الدرجة الرابعة: 7،300 جنيه
الخامسة والسادسة: 7،100 جنيه
